企业职工福利费列支范围及标准相关规定说明(91小课堂)

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  发表于 2020-05-18 13:48:42
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　　企业职工福利费列支范围主要是有哪些呢，同时，及标准有没有具体的内容呢？对此，本篇文章将会主要给您讲述的是国税函〔2009〕3号的相关规定，其中有明确的说明详细的介绍了这点，精彩内容尽在如下文章。

　　企业职工福利费列支范围及标准相关规定说明

　　答：根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函〔2009〕3号）第三条规定：

　　《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费，包括以下内容：

　　（一）尚未实行分离办社会职能的企业，其内设福利部门所发生的设备、设施和人员费用，包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施及维修保养费用和福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等。

　　（二）为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利，包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。

　　（三）按照其他规定发生的其他职工福利费，包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费等。

　　同时，以下内容不属于职工福利费的开支：

　　1，退休职工的费用

　　2，被辞退职工的补偿金

　　3，职工劳动保护费

　　4，职工在病假、生育假、探亲假期间领取到补助

　　5，职工的学习费

　　6，职工的伙食补助费（包括职工在企业的午餐补助和出差期间的伙食补助）

　　看完了91方案网的上述分析，对于企业职工福利费列支范围及标准相信您都比较明确了。更多会计方面的知识，您也可以微信关注我们的公众号“会计情报局”，学习更多的知识。

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